1. Выполнение требований по осуществлению наркологического контроля в соответствии с действующим в Порту Положением о порядке определения и фиксирования состояния алкогольного, наркотического и токсического опьянения у работников . 2. Проведение наркологических осмотров работников порта перед началом ...
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КАЛИНИНГРАДСКИЙ МОРСКОЙ ТОРГОВЫЙ ПОРТ"
Обязанности:
Расчёт покупателей; Выкладка товара в торговом зале; Соблюдение стандартов
Мы предлагаем:
Работу рядом с домом: подберем рабочее место максимально близкое и удобное к вашему дому. Комфортный график работы: приоритетно сменный, но всегда подбираем индивидуально. Возможность карьерного роста: создаем кадровый резерв,
Обязанности:
формирование мешков в кипы, перевязка, упаковка.
Условия:
официальное трудоустройство полный социальный пакет стабильная заработная плата Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by: https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1794344/detail-public/
Обязанности:
Погрузочно-разгрузочные работы Размещение продукции на складе Работа с терминалом сбора данных (ТСД) Поддержание порядка на рабочем месте Требования
Условия:
официальное трудоустройство в крупной стабильной компании график работы 2/2 доставка работников из г.Жодино транспортном нанимателя регулярную выплату
Обязанности:
Руководство деятельностью отдела. Контроль торгового процесса (выкладка товара, сроки реализации, ценники и т.д.) Контроль работы персонала торгового зала
Требования:
Опыт работы в розничной торговле приветствуется. Внимательность, высокий уровень организации, честность. Гарантии для каждого сотрудника: Достойная заработная
Мы предлагаем:
Приветственный бонус при трудоустройстве – 500 руб. подарочная карта; Проект «приведи Друга» – порекомендуй знакомого и получи бонус 200 руб. ПК; Бонус 300 рублей при продлении контракта; Бонусная корпоративная карта сотрудника ВЫГОДА с 7% кэшбэком; 20% скидка на всю продукцию собственного производства;
Мы предлагаем:
Приветственный бонус при трудоустройстве – 300 руб. подарочная карта; Проект «приведи Друга» – порекомендуй знакомого и получи бонус 200 руб. ПК; Бонус 300 рублей при продлении контракта; Бонусная корпоративная карта сотрудника ВЫГОДА с 7% кэшбэком; 20% скидка на всю продукцию собственного производства;
Обязанности:
Охрана объекта, надзор за лицами находящимися
Условия:
Служба по контракту в органах внутренних дел, ежеквартальное премирование, оплачиваемый отпуск от 30 до 45 дней, материальная помощь на оздоровление, выдача форменного обмундирования, предоставление арендного жилья нуждающимся, право выхода на пенсию после 20 лет
Лечебно-трудовой профилакторий № 1 управления Департамента исполнения наказаний Министерства внутренних дел по Гомельской области
Мы предлагаем:
Проект «приведи Друга» – порекомендуй знакомого и получи бонус 200 руб. ПК; Бонус 300 рублей при продлении контракта; Бонусная корпоративная карта сотрудника ВЫГОДА с 7% кэшбэком; 20% скидка на всю продукцию собственного производства; Проект «Подработка» для сотрудников Компании – выйди на подработку